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中共綿陽交通發展集團有限責任公司第二次黨代會勝利召開
發表于 2020-09-10 | 1484次閱讀 | 作者 管理員 | 來源 本站

8月18日,中共綿陽交通發展集團有限責任公司第二次代表大會隆重召開。大會回顧總結集團公司成立以來的主要工作和基本經驗,明確今后一個時期的奮斗目標和重點任務,選舉產生集團公司新一屆黨的委員會和紀律檢查委員會。

市國資委黨委副書記、一級調研員唐彥明;市財政局黨委副書記、副局長,市委組織部委派到集團的黨建指導員、頂崗黨委委員賈大雁;市國資委黨建科科長王明振同志蒞臨指導換屆工作。市交通運輸局黨委書記、局長寇子勝,原集團黨委委員、副總經理,客運集團黨委書記、董事長張國斌同志受邀出席會議。集團及各子公司100名黨員代表、8名列席人員參加會議。

集團黨委書記、董事長鄧輝星同志代表集團公司黨委向大會作了題為《初心不改、矢志不渝,勇當綿陽深度參與成渝雙城經濟圈交通建設主力軍》的工作報告。

集團黨委副書記、紀委書記田青春同志代表集團公司紀委向大會作了題為《披荊斬棘擔重任,乘風破浪譜新篇,為推動集團高質量發展提供堅強紀律保證》的工作報告。       

與會代表經過充分醞釀,審議認為,兩個報告主題鮮明、內涵豐富,回顧成績實事求是,分析形勢科學到位,工作目標催人奮進,發展路徑切實可行,嵌合交發發展實際,反映了全體黨員干部職工的共同愿望,是指導交發集團未來五年改革發展和黨的建設的綱領性文件,一致通過了集團公司黨委、紀委工作報告。

會議通過差額選舉和無記名投票方式,選舉產生了中共綿陽交通發展集團有限責任公司第二屆委員會委員:鄧輝星、王彬力、田青春、阮寧江、何志華;紀律檢查委員會委員:田青春、劉新、趙德財、劉鋒、肖嵐。

中共綿陽交通發展集團有限責任公司新一屆黨委、紀委分別召開了第一次全體會議,選舉鄧輝星同志為集團公司黨委書記,王彬力、田青春同志為集團公司黨委副書記;田青春同志為集團公司紀委書記,劉新同志為集團公司紀委副書記。

新一屆黨委書記鄧輝星同志代表新一屆黨委班子進行表態發言,感謝上級黨組織和各位代表的信任,在新一屆黨委工作中,將始終不忘初心,把對黨忠誠作為第一要求;始終團結同心,把干事創業作為第一追求;始終恪守本心,把清正廉潔作為第一操守。以更強的信心和決心,更大的力度和韌勁,凝聚全體黨員干部職工的智慧和力量,為集團公司轉型發展和高質量發展做出新的更大貢獻!

 市國資委黨委副書記、一級調研員唐彥明同志代表市國資委黨委對交發集團新當選的黨委、紀委班子表示祝賀,肯定了交發集團多年來對綿陽交通事業發展做出的貢獻。希望交發集團新一屆黨委班子繼續發揚求實創新、奮發有為的時代精神,盡職盡責干好每一項工作,為全市國有企業改革發展作出新的更大貢獻。一是全面加強企業黨的建設。明確習近平總書記在全國國有企業黨的建設工作會議上的重要講話精神和《中國共產黨國有企業基層組織工作條例(試行)》相關要求,以黨的政治建設為統領,在集團各項制度、決策程序上抓落實,充分發揮“把方向、管大局、保落實”的領導核心和政治核心作用,為做強做優做大國有資本提供堅強政治保證和組織保證。二是持續推進企業改革發展。要全面落實市委市政府各項決策部署,確保重大項目建設落實落地;要多方位做好集團融資工作,確保企業正常運轉;要提前謀劃自營項目,助推企業轉型升級、高質量發展。三是抓好干部人才隊伍建設。統籌強化核心技術人才和中層管理人員政治素質和專業水平,及時完善干部人才隊伍的選拔任用制度和績效考核評價體系,激勵骨干團隊擔當作為;有計劃的選拔“80后”優秀年輕干部到一線和重大項目中進行歷練、培養,提升企業核心競爭力。     

 大會高度評價了第一屆委員會的工作。認為,集團黨委堅決貫徹落實黨的十九大精神和中央、省、市加強國企黨的建設、深化國資國企改革發展總體部署,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,在市委市政府和市國資委黨委的堅強領導下,堅持黨的領導,加強黨的建設,突出兩個“核心地位”,充分發揮“把方向、管大局、保落實”領導作用,較好履行市委市政府成立交發集團之初明確的“六大主職”,各項工作呈現良好局面,走過了交發發展史上“打基礎、謀長遠”的艱難時期,踏上交發未來“求突破、大發展”的嶄新征程。      

大會指出,集團面臨的形勢正在發生深刻復雜變化,轉型發展迫在眉睫,挑戰嚴峻。在新一輪西部大開發、成渝雙城經濟圈建設、“一核兩翼,三區協同”新形勢新格局下,集團也同樣迎來了大有可為的發展機遇,要貫徹落實習近平總書記在中央財經委員會第六次會議上的重要講話精神,認真落實省委十一屆七次全會決策部署和市委七屆九次全會精神,投身交通基礎設施建設暢通行動,勇當綿陽深度參與成渝雙城經濟圈交通建設主力軍。       

大會強調,要在重大交通投建項目上謀突破,承擔起“新基建新交通”的歷史使命,推動資本向“內暢”“外聯”重大項目上集中。要在產業結構布局上謀突破,以“交運”為基礎,以“建工”和“實業”為支撐,優化業務布局,提高產業效益。要在運營管控模式上謀突破,切實發揮集團本部功能,練好內功,增強內外管控能力。要在三項制度改革上謀突破,探索建立干部能上能下,員工能出能進,薪資能增能減的激勵約束機制,讓全體干部職工共享發展成果。要在內控防治體系上謀突破,把預防和化解企業的重大風險作為責任和擔當,營造保障企業可持續發展的良好環境。要在在企業文化建設上謀突破,讓交發文化成為全體干部職工一致認同的文化基因,成為實現交發百年基業的共同精神支柱。       

大會號召,集團各級黨組織、全體共產黨員和廣大干部職工要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引,在市委市政府和市國資委黨委的堅強領導下,積極投身于“綿陽加快建設中國科技城和西部現代化強市”的時代洪流中,踐行初心使命,勇挑發展重擔,改革創新突破,初心不改、矢志不渝,為勇當綿陽深度參與成渝雙城經濟圈交通建設主力軍而不懈奮斗!

圓滿完成了大會預定的各項任務后,與會人員全體起立,在莊嚴的《國際歌》中大會勝利閉幕。


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